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INGESA fija veinte días hábiles para la acreditación de enfermería en Ceuta y Melilla

El plazo se cuenta desde el día siguiente a la publicación del BOE de este 9 de noviembre. Las solicitudes presentadas tarde se acumularán con las del año siguiente.

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Confirmado
Por qué importa
La resolución dispone expresamente que las solicitudes presentadas fuera de esos veinte días hábiles se acumularán para resolverlas con las del año siguiente.

Última comprobación:

Fachada nocturna del Hospital Universitario de Ceuta, imagen de archivo
Archivo: Hospital Universitario de Ceuta, fotografiado el 24 de marzo de 2017 según los metadatos del archivo. Xemenendura, CC BY-SA 3.0, vía Wikimedia Commons. No documenta la convocatoria ni una actuación sanitaria de 2026. Xemenendura / Wikimedia Commons · CC BY-SA 3.0. https://creativecommons.org/licenses/by-sa/3.0

El Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (INGESA) ha fijado un plazo de veinte días hábiles para solicitar la acreditación de enfermería en Ceuta y Melilla. La resolución se publica este lunes 9 de noviembre en el BOE y establece que el cómputo comienza al día siguiente, el 10 de noviembre.

La acreditación se refiere a la indicación, el uso y la autorización de dispensación de medicamentos y productos sanitarios de uso humano. El documento, firmado el 16 de octubre, abre la convocatoria conforme al procedimiento aprobado en febrero de 2021. La novedad de este lunes es la publicación que activa el plazo, no la creación de una titulación sanitaria.

Presentar tarde desplaza la resolución al año siguiente

La resolución dispone expresamente que las solicitudes presentadas fuera de esos veinte días hábiles se acumularán para resolverlas con las del año siguiente. Por tanto, presentar la documentación fuera de plazo tiene una consecuencia distinta de la mera espera dentro de esta convocatoria.

El procedimiento de 2021 exige, para cuidados generales, la titulación de enfermería correspondiente y documentación que acredite al menos un año de experiencia profesional. Si no se reúne esa experiencia mínima, contempla acreditar la superación de un curso de adaptación. Para cuidados especializados añade el título de Enfermero Especialista y la documentación relativa a ese ámbito o al curso.

La acreditación no cambia por sí sola el puesto

El procedimiento de 2021 también reguló una acreditación de oficio para personal de instituciones del INGESA. Su anexo recogía a quienes cumplían los requisitos según la base de personal a 1 de febrero de 2021. Esa relación histórica no debe confundirse con una lista nueva de acreditaciones concedidas por la convocatoria de 2026.

El alcance laboral está delimitado: obtener la acreditación no modifica por sí mismo el puesto de trabajo. La norma permite valorarla como mérito cuando lo prevea la regulación o convocatoria correspondiente. La habilitación profesional sigue sujeta a las condiciones del Real Decreto 954/2015; abrir el plazo de solicitudes no significa conceder automáticamente todas las acreditaciones.

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